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Human Resources Officers: Gestores del Capital Humano

Son los encargados de la gestión y desarrollo del capital humano de una organización. Su labor es vital para garantizar que la empresa cuente con el talento necesario para alcanzar sus objetivos estratégicos.

 

Ofrecemos un servicio de búsqueda que se basa en nuestro entendimiento profundo de la gestión de recursos humanos. Nuestro objetivo es encontrar a los ejecutivos que puedan desarrollar y mantener una fuerza laboral altamente calificada. Nos comprometemos con la excelencia y la satisfacción del cliente.

1CHRO (Chief Human Resources Officer)

El CHRO es responsable de la estrategia y políticas de recursos humanos de la organización. Esta función implica la supervisión de las prácticas de reclutamiento, desarrollo de talento, retención, compensación y beneficios, y relaciones laborales.

2Talent Acquisition Manager

El Talent Acquisition Manager dirige las estrategias y operaciones de reclutamiento de la organización para asegurar que se atrae y selecciona al talento adecuado.

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Hablemos de sus requerimientos de búsqueda de talento para entender quién es el candidato adecuado para su empresa.

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